房山科技产业园-人力咨询

人力咨询

"人力资本管理（HCM— Human Capital Management）理念最早可追溯到1960年，由诺贝尔经济学奖获得者西奥多•舒尔茨（Theodore Schultz）教授提出，在50余年的发展实践过程中，以欧洲、美洲等发达国家为代表的成功案例充分验证了这一全新管理理念的先进性。"

人力资源及人力资本管理咨询服务

核心员工保留

识别核心岗位关键人才，人力资本投资回报分析

职业发展通道设计

员工发展导航与晋升管理机制

人力资源规划

人力资源管理体系与人才队伍规范

积分管理体系

员工积分认可全面贡献，部门积分核定资源

人力资源6大模块

规划与战略
招聘与配置
培训与开发
薪酬管理
校纪与福利
劳动关系